Организация менеджмента

Понятная, прозрачная и эффективная структура организации определяет потоки движения и обработки информации, которая в конечном счете должна попасть в нужном объеме, в нужное время к нужному человеку, принимающему конечные решения. Эффективная организационная структура определяет работу каждого сотрудника и компанию в целом, независимо от ее размеров.

Нужна консультация или есть вопрос? Свяжитесь с нами

Написать

Мы утверждаем, что нет единственно правильной структуры, как нет двух на 100% одинаковых систем менеджмента. Все они отличаются друг от друга потому, что ценность таких систем прежде всего в гармонии с миссией, целями, ценностями компании и, конечно, с ее сотрудниками. Поэтому прежде чем решить, какой тип организации лучше подходит для Вашего бизнеса, мы проанализируем и учтем множество факторов, включая бизнес-цели, отрасль и культуру компании. Структура должна отражать индивидуальные потребности и характеристики организаций, а также обеспечивать оптимальную координацию и сотрудничество между отделами и уровнями управления. Разработка правильной организационной структуры – это важный этап достижения успеха и устойчивого развития любого предприятия.

PDMI специализируется на проведении организационных трансформаций, направленных на оптимизацию производительности и содействие активному росту. Наша работа – идеальная возможность для переосмысления вашей стратегии и раскрытия потенциала вашего бизнеса. Мы совместно с клиентами анализируем текущую операционную деятельность и работаем над разработкой и внедрением оптимальной организационной структуры. Эта структура гармонизирует ключевые бизнес-процессы, функции, обязанности, области ответственности, потоки информации, систему корпоративного управления и процессы принятия решений.

Мы используем передовые методы организации менеджмента, учитывая особенности вашего бизнеса. Разрабатываем функциональные стратегии по разным аспектам, включая стратегию «сверху вниз» (стратегический план), стратегию «снизу вверх» (повышение эффективности), внутренний фокус (функциональность и ресурсы) и внешний фокус (удовлетворение клиентов). Наша цель – предложить вам организационную структуру, которая полностью отвечает вашим потребностям и помогает достичь успеха.

Услуги

  • Формирование структуры подразделений предприятия;
  • Совершенствование организационной структуры;
  • Формирование отдельно взятых команд;
  • Нормирование и организация труда;
  • Расчёт целевой численности персонала;
  • Разработка систем KPI;
  • Разработка систем мотивации персонала;
  • Курс полного проектного управления с практическими кейсами;
  • Подбираем и внедряем методики, методологии, технологии.

Инжиниринг

Бизнес-консалтинг

Организация менеджмента

Продуктовый дизайн

Заполните форму